Extranet de la FSU - MTES-MCT

Extranet FSU-MTES-MCT

Actualité

20 septembre : 3ème Grève mondiale pour le futur

21 septembre : marches pour le climat

- Climat : Chaque jour confirme un peu plus l’ampleur des dérèglements climatiques… et l’absence de décisions politiques vigoureuses pour espérer tendre vers un réchauffement limité à 1,5°C.
- Biodiversité : Comme pour le changement climatique, les experts estiment que la réponse mondiale actuelle est dérisoire parce que des « changements transformateurs » sont indispensables !
- Transition écologique et solidaire, transport, cohésion des territoires : nous ne pouvons que faire le constat de la faiblesse des propositions présidentielles et gouvernementales, alors que s’exprime l’attente forte de la société civile – notamment des jeunes ! - pour des changements radicaux au regard de l’urgence climatique et de l’effondrement de la biodiversité.

La rentrée sera plus chaude que le climat !
La rentrée sera plus chaude que le climat !
du 20 au 27 septembre 2019

Écologie, énergie, transports durables, habitat-logement, agriculture :

les solutions existent.

Des décisions fortes doivent s’imposer en s’appuyant sur un service public fort !

20190912 flash climat 20 21 septembre (format pdf - 570.7 ko - 16/09/2019)
courrier fsu au ministre asa 20 septembre (format pdf - 484.8 ko - 16/09/2019) publié le lundi 16 septembre 2019

Pour tous les agents de l’État, la FSU propose son guide de l’action sociale interministérielle en 2019.
Le guide FSU des prestations sociales interministérielles 2019 (format pdf - 4.4 Mo - 12/06/2019) publié le mercredi 12 juin 2019
Tract action du 9 mai (format pdf - 279.1 ko - 03/05/2019)
Préavis de grève FSU 9 mai (format pdf - 511.7 ko - 03/05/2019) publié le vendredi 3 mai 2019
Au programme du CTM du 11 avril 2019 : le bilan social, le bilan des élections professionnelles, quelques points divers.
Et aussi, les réponses de l’administration aux vœux et motions présentées au CTM du 21 février.

CTM du 11 avril 2019 : déclaration de la FSU (format pdf - 124.7 ko - 17/04/2019)
Compte rendu FSU du CTM du 11 avril 2019 (format pdf - 136.1 ko - 17/04/2019)
Réponses de l’administration aux voeux du CTM du 21 fevrier 2019 (format pdf - 9.6 Mo - 17/04/2019) publié le mercredi 17 avril 2019

La FSU remercie l’ensemble des électeurs qui ont participé à ces élections, avec pour nos ministères, l’un des plus forts taux de participation de la fonction publique.

Un grand merci en particulier à l’ensemble des agents qui nous ont fait confiance à travers leurs votes. Mais nous n’oublions pas pour autant toutes celles et tous ceux qui ont contribué à la réussite de cet exercice de démocratie sociale : personnels de l’administration et militants FSU.

Ces élections confortent la FSU comme organisation syndicale représentative de nos deux ministères, avec un siège au comité technique ministériel.

Fait nouveau, elle conquiert en alliance avec la CGT, un siège à la CAP des ITPE. C’est une nouvelle ère qui s’ouvre pour la gestion de ce corps, où nous nous battrons pour la reconnaissance des carrières atypiques et la nécessaire adaptation de ce corps aux nouvelles missions de nos ministères.

Grâce à vos votes, la FSU continuera de se battre pour tous les agents qui, chacun à son poste, contribuent aux missions de nos ministères : pour plus de reconnaissance, pour de meilleures conditions de travail, pour une juste rémunération. Elle continuera de porter les valeurs d’un service public exigeant et au plus près des usagers.

Dans cette période de forte colère sociale, la FSU met en garde le gouvernement et s’opposera à toute tentative de faire peser la mise en œuvre des mesures annoncées pour les salariés par le président de la République sur les budgets de l’État. Alors que la population demande des services publics de qualité sur l’ensemble du territoire, elle estime qu’il est temps de donner les moyens à nos ministères de construire les réponses adaptées.

Dans la fonction publique comme au sein de nos ministères, la colère aussi est grande. La FSU demande l’ouverture de négociations pour des mesures concrètes en faveur du pouvoir d’achat des agents publics.